Zapadła decyzja o dodatkowym urlopie dla rodziców wcześniaków!

Posłowie niemal jednomyślnie zadecydowani, że urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków oraz dla rodziców dzieci, które wymagają hospitalizacji po urodzeniu, zostanie wydłużony. Sejm przyjął dzisiaj poprawki Senatu o nowelizacji Kodeksu pracy we wspomnianej kwestii. Dokument zostanie teraz przekazany do podpisania przez prezydenta Polski. 

Jakie kwestie zostały poruszone?

Jedna zmiana dotyczyła ustawy o równym traktowaniu. Rodzice uprawnieni do uzupełniającego urlopu macierzyńskiego, mają prawo ubiegania się o odszkodowanie.
Drugą z poruszonych kwestii, był przepis, który ma przedłużyć o okres uzupełniającego urlopu macierzyńskiego, termin na złożenie rozprawy doktorskiej. Poprawka wprowadzi zmiany w ustawie Prawa o szkolnictwie wyższym i nauce.

Komu przysługuje  wydłużony urlop i jakie są kryteria aby go otrzymać? 

Urlop ma przysługiwać matkom, ojcom, opiekunom prawnym, rodzicom zastępczym lub adopcyjnym.
Wysokość wypłacanego w czasie dodatkowego urlopu zasiłku macierzyńskiego wyniesie 100 procent jego podstawy.

Zasady, które zostały przyjęte w nowelizacji, przewidują wydłużony urlop macierzyński nawet do 15 tygodni, dla rodziców dzieci, które urodziły się przed ukończeniem 28. tygodnia ciąży oraz dla takich, które ważyły mniej niż 1000 g. w dniu narodzin.
Rodzice dzieci, które przyszły na świat przed ukończeniem 36. tygodnia ciąży lub urodzonych o czasie, ale wymagających hospitalizacji, będą mogli starać się o urlop nawet do ośmiu tygodni.

Na wymiar uzupełniający urlopu macierzyńskiego będą się składały zarówno okresy pobytu dziecka w szpitalu do upływu 8. tygodnia lub 15. tygodnia po porodzie.
Niepełne tygodnie zostaną zaokrąglone w górę, czyli do pełnego tygodnia. Zapis bierze pod uwagę przerwy między następnymi hospitalizacjami dziecka.