1600 pracowników straci pracę. Gigantyczny bank wychodzi z Polski

Brytyjski bank NatWest ogłosił, że do końca 2025 roku całkowicie zakończy działalność w Polsce. Decyzja ta jest częścią szeroko zakrojonej strategii restrukturyzacji, mającej na celu uproszczenie operacji grupy bankowej i redukcję kosztów. Zamknięcie polskiego oddziału oznacza likwidację 1600 miejsc pracy.

Redukcja zatrudnienia i relokacja pracowników

Bank zapowiedział, że 45 procent stanowisk zostanie całkowicie zlikwidowanych, a 55 procent pracowników otrzyma możliwość relokacji do innych oddziałów banku, głównie w Wielkiej Brytanii i Indiach. Decyzja ta wpisuje się w globalny trend optymalizacji struktury korporacyjnej, który polega na koncentracji operacji w kluczowych ośrodkach, gdzie koszty działalności są bardziej przewidywalne i niższe.

Relokacja pracowników wiąże się z szeregiem wyzwań, w tym koniecznością dostosowania się do nowego środowiska zawodowego, zmiany miejsca zamieszkania oraz potencjalnych różnic kulturowych i prawnych w zakresie zatrudnienia. Pracownicy, którzy zdecydują się na przeprowadzkę, mogą liczyć na wsparcie ze strony banku, jednak dla wielu z nich oznacza to konieczność całkowitej zmiany dotychczasowego stylu życia.

Pomimo zamknięcia oddziału w Polsce, sytuacja finansowa NatWest pozostaje stabilna. Bank na początku roku odnotował 20-procentowy wzrost zysków, wynikający z wyższych stóp procentowych i lepszej rentowności kredytów. Dodatkowo grupa przygotowuje się do pełnego powrotu do własności prywatnej, co stanowi kluczowy moment w historii banku po ponad 15 latach od kryzysu finansowego w 2008 roku. Działania restrukturyzacyjne mają pomóc w zwiększeniu efektywności operacyjnej oraz lepszym dostosowaniu się do dynamicznie zmieniającego się rynku finansowego.

Rola NatWest w Polsce

W Polsce National Westminster Bank pełni funkcję globalnego centrum usług wspólnych dla całej grupy finansowej. Placówka w Polsce specjalizuje się w:

• wsparciu procesów bankowych,
• operacjach finansowych,
• technologiach i bezpieczeństwie informacji,
• przeciwdziałaniu praniu pieniędzy,
• zarządzaniu projektami i analizach biznesowych.

Polski oddział NatWest był jednym z kluczowych ośrodków dla grupy, zwłaszcza w zakresie systemów przeciwdziałania nielegalnym operacjom finansowym. Jego rola w globalnej strukturze banku była istotna, co czyni decyzję o zamknięciu szczególnie znaczącą dla lokalnego rynku pracy.

Co dalej z pracownikami?

Zamknięcie polskiego oddziału oznacza, że 1600 wykwalifikowanych specjalistów pojawi się na rynku pracy. Wśród nich znajdują się eksperci od sztucznej inteligencji, analitycy finansowi oraz specjaliści ds. ryzyka. Chociaż polski sektor fintech dynamicznie się rozwija, masowe zwolnienia mogą wpłynąć na wzrost konkurencji w branży i potencjalnie obniżyć poziom wynagrodzeń w niektórych segmentach rynku.

Część pracowników otrzyma propozycję relokacji do Wielkiej Brytanii i Indii, gdzie bank zamierza skupić swoje operacje. Z kolei ci, którzy zdecydują się pozostać w Polsce, będą musieli poszukać zatrudnienia w innych instytucjach finansowych lub firmach technologicznych. Polska branża technologiczna i bankowa w ostatnich latach rozwijała się dynamicznie, co może ułatwić znalezienie nowego zatrudnienia, choć nie w każdej specjalizacji.

Przyszłość technologii i operacji bankowych

Polski oddział NatWest był odpowiedzialny za rozwój zaawansowanych systemów przeciwdziałania oszustwom finansowym. Ich dalsze doskonalenie będzie kontynuowane w centrach operacyjnych w Wielkiej Brytanii i Indiach. Decyzja o likwidacji polskiego oddziału wpisuje się w ogólny trend przenoszenia operacji do większych i bardziej przewidywalnych pod względem kosztów ośrodków.

Wśród technologii, które były rozwijane w Polsce, znajdują się algorytmy sztucznej inteligencji wykrywające podejrzane transakcje, systemy zapobiegające praniu pieniędzy oraz narzędzia analityczne wspierające decyzje kredytowe. Eksperci podkreślają, że przeniesienie tych kompetencji do innych krajów może spowodować czasowe problemy w funkcjonowaniu tych systemów i konieczność ich adaptacji do nowych warunków operacyjnych.

Konsekwencje dla polskiego rynku

Eksperci podkreślają, że choć wycofanie się NatWest z Polski jest częścią globalnej optymalizacji kosztów, może mieć długofalowe konsekwencje dla lokalnego rynku pracy oraz rozwoju sektora finansowo-technologicznego. Zamknięcie tak dużej jednostki oznacza utratę znaczącego gracza na polskim rynku usług wspólnych i może osłabić pozycję kraju jako atrakcyjnej lokalizacji dla centrów finansowych i technologicznych.

Jednym z kluczowych wyzwań będzie zagospodarowanie wyspecjalizowanej kadry, która straci pracę w wyniku tej decyzji. Firmy działające w sektorze fintech mogą próbować przejąć część zwalnianych pracowników, jednak skala zwolnień może sprawić, że konkurencja na rynku pracy znacząco wzrośnie.

Decyzja NatWest o zamknięciu działalności w Polsce jest istotnym wydarzeniem zarówno dla sektora bankowego, jak i dla rynku pracy. Bank koncentruje swoją działalność na bardziej kosztowo efektywnych lokalizacjach, pozostawiając po sobie lukę, którą mogą próbować wypełnić inne instytucje finansowe i firmy technologiczne. Jak wpłynie to na przyszłość branży fintech w Polsce? Odpowiedź na to pytanie poznamy w kolejnych latach. Jedno jest pewne – rynek usług finansowych i technologicznych w Polsce stoi przed dużymi zmianami, które mogą mieć istotne znaczenie dla dalszego rozwoju sektora.