Nowy zasiłek, dzień wolny, rewolucja w liczeniu stażu i więcej pieniędzy. Zmiany w pracy od 2025 roku

Rok 2025 przyniesie pracownikom w Polsce szereg istotnych zmian. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej wprowadza nowe regulacje dotyczące płacy minimalnej, urlopów macierzyńskich oraz liczenia stażu pracy.

• Wyższe wynagrodzenie minimalne

Od 1 stycznia 2025 roku najniższe wynagrodzenie wzrośnie do 4666 złotych brutto, czyli o 366 złotych więcej niż w drugiej połowie 2024 roku. Minimalna stawka godzinowa osiągnie poziom 30,50 złotych.

• Rewolucja w liczeniu stażu pracy

Rząd planuje rewolucyjne zmiany w zasadach wyliczania stażu pracy. Jak informuje rynekzdrowia.pl, do stażu będą wliczane okresy prowadzenia działalności gospodarczej, pracy na umowach cywilnoprawnych oraz działalności zawodowej za granicą. To znaczące ułatwienie dla osób, które dotychczas pracowały poza tradycyjną umową o pracę.

• Wigilia dniem wolnym?

Klub Parlamentarny Lewicy złożył projekt ustawy o ustanowieniu Wigilii Bożego Narodzenia dniem wolnym od pracy. Inicjatywę popierają główne związki zawodowe, w tym Solidarność, OPZZ i Forum Związków Zawodowych, jednak jej los w komisji sejmowej pozostaje niepewny.

• Nowe zasady urlopu macierzyńskiego

Matki wcześniaków otrzymają dodatkowy urlop macierzyński. Jego wymiar będzie zależeć od tego, w którym tygodniu ciąży urodziło się dziecko i jak długo przebywało w szpitalu. W przypadku narodzin przed 28. tygodniem ciąży urlop zostanie wydłużony o tydzień za każdy tydzień hospitalizacji dziecka.

• Korzystniejszy zasiłek dla bezrobotnych

MRPiPS przygotowuje również zmiany w zasiłku dla bezrobotnych. Projekt zakłada zniesienie obniżonego zasiłku dla osób z krótszym stażem pracy. Dodatkowo, osoby ze stażem powyżej 20 lat otrzymają zasiłek wyższy o 20 procent.

Wydłużony okres pobierania zasiłku (365 dni) obejmie wybrane grupy, w tym osoby powyżej 50. roku życia z długim stażem, rodziców samotnie wychowujących dzieci oraz rodziny wielodzietne.